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领薪后发现薪水竟被「去零头」! 员工傻眼:一餐饭没了

admin2个月前37

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上班族们天天辛勤事情,最期待的就是每月的发薪日。但日前就有一名网友示意,自己这个月初领薪时赫然发现,自己的薪水竟被「去了零头」!虽然减去的金额并不多,但仍够让自己「多吃一餐」。不知是否该追回。此文被贴在网路上后,也引起热议论。

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该名网友是社群论坛《Dcard》发文陈述自己的履历。她示意,自己通常在每月1日领薪,现有薪资是2万4800元,扣完劳健保后应实领2万3876元。然而当自己拿到薪资袋后才发现,只管外头详实写了薪资明细,内里却只装了2万3800元,少了尾数76元,让她相当惊惶又傻眼。

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这名网友叹息「虽然76元看起来没有许多,但我也能吃一餐耶」,她也因此好奇询问网友,类似自己这样被「去零头」的状态,在职场上算常见吗?该文贴出后,引来许多网友留言讨论,不少人都为原Po行侠仗义 ,示意薪水就该付若干就是若干,别说去零头,「没有补4元就很糟糕了」、「哪有去零头这种事,每小我私人都去零头,老板自己又省了好几餐的钱」,也建议原Po,别由于数字不多就算了,该反映时就是要反映:「拿到薪水当下就要清点,有问题直接跟老板说。」另有人提醒,企业这种行为生怕不正当:「薪资未全额给付劳工,已经违法了」。

▼有网友提醒原Po,全额核发薪资是企业的义务,不应该存在「去零头」的行为。(示意图/取自Pexels)

另外,不少人也以为公司这样的做法有占员工廉价之嫌,着实不宜久待:「我以为你可以最先找新事情了」、「这已经不相符基本人为了,代表老板能少则少,尽可能节约成本。建议你照样换事情吧!」

不外,照样有少数网友帮资方缓颊,以自身的履历示意,公司也可能是无心之失,可能是会计漏放零钱:「有时刻会帮爸妈算给员工的薪资,人数一多就可能遗忘放零钱或以为已经放了。」建议原Po先试着向公司反映,查明真正的缘故原由后再论断。

(封面示意图/取自Pexels)


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